在領導力的眾多學說當中,其中一派學說專門研究領袖的行為和性格特質。隨著越來越多世界級領袖的不誠實行為被揭發,這一派學者對領袖的特質的要求由重視工作能力慢慢轉向重視個人誠信。這當然不代表領袖的工作能力不再重要,但學者們卻發現,一個組織或一個群體能健康發展,領袖的個人修養比他的工作能力更見相關。而聖經對領袖修養的要求早有着墨:「聖靈所結的果子,就是仁愛、喜樂、和平、忍耐、恩慈、良善、信實、溫柔,節制 。加拉太書5:22-23」。